下面是职场中你值得跟随的十种老板。

一、能为员工提供帮助的老板
　　如果没有下属的帮助，再厉害的老板也无法支撑起整个公司。员工是公司重要的组成部分，但员工不能当零件用，太在乎业绩，而忽略员工感受的老板，就会失去威信，造成人员流动频繁。而能为员工提供帮助的老板，不仅能得到员工的支持，还能使公司的发展加快。
　　二、目标明确的老板
　　这样的老板不会让员工做没用的事情。这样的老板经营思维敏锐，会给员工信心，让员工越战越勇。
　　三、允许员工犯错的老板
　　跟着这样的老板做事，你犯错后，老板会帮你找出错的原因，然后让你找正确的方法去解决问题。
　　四、有好习惯和业余爱好的老板
　　这样的老板，不仅懂得调节压力，还会在乎下属的感受，这样的老板不会无故对员工发火，深得员工的喜爱。
　　五、有成功经验的老板
　　这样的老板是领导能力很强的人，是下属学习的好榜样。
　　六、取舍有道的老板
　　这样的老板懂得企业的生存的之本。取舍有道，当企业遇到困难的时候，大家能共度难关。
　　七、懂得授权与控制的老板
　　这样的老板不会随意授权，而是在适当的时候进行过程监控，保证任务的顺利完成。这样的老板信任员工，又懂得管理的精髓。
　　八、公平的老板
　　这样的老板处理事情比较公平，在处理任何事情之前都会听各方建议。跟着这样的老板，不用担心得到的结果会不公平。
　　九、心胸宽广的老板
　　这样的老板容易理解员工，愿意为员工的发展提供帮助，有着足够的自信，会给员工充分的发展空间。
　　十、信守承诺的老板
　　这样的老板说话算话，不虚伪的做人，跟着这样的老板，你会受他的影响，能力得到很大的提升。